Rekrytering utan mysteriet kring priset
Vi driver hela processen — från kravprofil till påskrivet avtal — och presenterar bara kandidater som faktiskt matchar. Priset börjar på 9 500 kr och ni får det innan vi börjar arbeta.
Från 9 500 kr
Enklare roller börjar där. Mer kvalificerade befattningar kostar mer — men ni får alltid siffran i förväg, inte som en procentsats på en lön ni ännu inte känner till.
Så går en rekrytering till hos oss
-
1
Kravprofil
Vi börjar i uppgiften, inte i titeln: vad ska personen ha åstadkommit om sex månader? Det är den frågan som avgör om rekryteringen lyckas.
-
2
Search och annonsering
Vi söker i vår egen kandidatpool med AI-matchning och kompletterar med annonsering och riktad search. Många av de bästa kandidaterna söker inte aktivt.
-
3
Urval och intervjuer
Vi intervjuar, kontrollerar behörigheter och tar referenser innan vi presenterar. Ni ska inte behöva sålla i en hög.
-
4
Presentation
Ni får ett fåtal genomarbetade kandidater med underlag om varför just de är aktuella — inte en lista att gissa utifrån.
-
5
Avslut
Vi stöttar genom slutförhandling och avtal, och följer upp efter tillträdet.
Vad rekrytering kostar
| Pris | |
|---|---|
| Rekrytering, enklare roller | Från 9 500 kr |
| Kvalificerade roller och specialister | Pris efter kravbild — alltid i förväg |
| Chefs- och nyckelrekrytering | Pris efter kravbild och sökmetod |
| Hyrrekrytering | Timpris under inhyrningen, nedtrappad övertagandeavgift |
Alla priser är exklusive moms. Vi arbetar med fast pris per uppdrag, inte med procent på kandidatens lön — då vet ni vad det kostar innan processen börjar.
Varför vi publicerar priser
Branschstandarden är att räkna i procent på kandidatens årslön och att inte säga siffran förrän ni bokat ett möte. Vi tycker att det är ett dåligt sätt att inleda en affärsrelation. Ni ska kunna budgetera innan ni pratar med en säljare.
Rekrytering, hyrrekrytering eller bemanning?
Rekrytering
Behovet är permanent och ni vet vad ni söker. Personen anställs direkt hos er. Billigast per timme på lång sikt.
Ni är här →Hyrrekrytering
Behovet är permanent men ni vill se personen arbeta först. Börjar som inhyrd, övergår till anställning.
Läs mer →Bemanning
Behovet är tillfälligt eller osäkert. Personen är anställd hos oss så länge uppdraget varar.
Läs mer →Vanliga frågor om rekrytering
Vad kostar en rekrytering?
Hur lång tid tar en rekrytering?
Vad ingår i priset?
Vad händer om kandidaten slutar direkt?
Kan vi börja med inhyrning i stället?
Ska ni anställa?
Berätta vilken roll det gäller så återkommer vi inom en arbetsdag med ett fast pris och en plan. Vi säger också till om vi tycker att ni borde lösa behovet på annat sätt.
Eller ring: 08-12 11 22 50.